Les travailleurs de la défense de Boeing sortent après la dernière offre de rémunération
Plus de 3 000 travailleurs à la branche de la défense du géant de l'aviation Boeing sont en grève pour salaire, horaires de travail et pensions.
Les membres du syndicat de Sites du Missouri et de l'Illinois, où la société construit des avions de chasse F-15 et d'autres avions de défense militaire, a voté contre sa dernière offre de rémunération, qui, selon elle, d'une valeur de 40%.
Environ 3200 travailleurs se sont mis en grève à minuit à l'heure locale parce que «assez c'est assez», ont déclaré l'association internationale des machinistes et des travailleurs aérospatiaux (IAM) sur X.
Boeing a envoyé une nouvelle offre de contrat au syndicat avec quelques modifications de rémunération mineures qui bénéficieraient aux membres supérieurs, a-t-il déclaré, ainsi qu'un engagement à conserver les politiques actuelles des heures supplémentaires.
La société a déclaré que l'offre de contrat représentait une augmentation du salaire moyen annuel de 75 000 $ à 102 600 $.
Dan Giilian, vice-président et directeur général de Boeing Air Dominance, a déclaré à un journal local que la société était déçue que l'offre ait été rejetée.
«Nous sommes prêts à une grève et avons pleinement mis en œuvre notre plan d'urgence pour garantir que notre main-d'œuvre non frappée peut continuer à soutenir nos clients», a-t-il déclaré.
L'année dernière, quelque 33 000 travailleurs d'avion des passagers sont sortis pendant près de huit semaines après avoir rejeté une augmentation de salaire de 35% sur quatre ans.
Boeing a été frappé par une série de défis ces dernières années, notamment des préoccupations concernant la sécurité après l'un de ses avions s'écraser après avoir décollé à Jakarta en 2018, et un autre quelques mois plus tard après le décollage en Éthiopie.
Tom Boelling, représentant des entreprises du district de IAM, a déclaré: «Les membres du district 837 du district de l'IAM ont parlé haut et fort, ils méritent un contrat qui reflète leur compétence, leur dévouement et le rôle critique qu'ils jouent dans la défense de notre pays.»
«Nous nous tenons à l'épaule avec ces familles de travailleurs alors qu'elles se battent pour l'équité et le respect du travail.»
Le président international de l'IAM, Brian Bryant, a ajouté: «Notre syndicat est construit sur la démocratie, et nos membres ont le droit d'exiger un contrat digne de leurs contributions.
«Nous serons là sur les lignées de piquets, garantissant que Boeing entend le pouvoir collectif des travailleurs.»
Le vice-président général du territoire du Midwest, Sam Cicinelli, a déclaré que les travailleurs de Boeing méritaient «rien de moins qu'un contrat qui maintient leurs familles en sécurité et reconnaissent leur expertise inégalée».