Qui embauche ? Explorez les opportunités d'emploi en matière de sensibilisation et d'engagement communautaire

Les professionnels de l’engagement communautaire sont chargés de combler le fossé entre les organisations et les communautés qu’elles servent. Leur travail est essentiel pour favoriser des relations durables, garantir que les besoins de la communauté sont satisfaits et améliorer l'impact global de la mission de leur organisation.

La transformation communautaire – créer des environnements où les individus peuvent s’épanouir et où le bien-être collectif de la communauté est élevé – commence par des efforts de sensibilisation efficaces.

Nous avons sélectionné 15 opportunités de sensibilisation communautaire auprès d'organisations à l'avant-garde de la résolution de défis sociétaux critiques. Que vous soyez intéressé par la gestion de l'environnement, l'amélioration de l'alphabétisation, la défense de la justice économique ou la santé publique, ces organisations offrent un large éventail d'opportunités pour avoir un impact.

1. Table d'engagement civique de Virginie, rôle à distance

VCET est une organisation nationale qui dessert un vaste réseau de partenaires à travers le Commonwealth. Ils envisagent une démocratie multiraciale en Virginie où toute la diversité du Commonwealth participe, représente et transforme activement la démocratie ; où la suprématie blanche est activement démantelée et où les personnes de couleur, les familles de travailleurs et les communautés touchées prospèrent dans une économie juste et mènent une vie saine. Ils embauchent un responsable des communications pour travailler à distance.

2. Conservatoire de la Grande Péninsule, Bremerton, Washington

Great Peninsula Conservancy est une fiducie foncière accréditée à but non lucratif qui œuvre à la protection des habitats naturels, des paysages ruraux et des espaces ouverts de la Grande Péninsule de l'ouest de Puget Sound, dans l'État de Washington. Depuis 1980, GPC a protégé plus de 11 700 acres de forêts, de fermes, de zones humides, de ruisseaux, de rivages et d'espaces verts communautaires grâce à des acquisitions, des servitudes de conservation et des partenariats. Ils embauchent un coordonnateur de l'engagement communautaire pour travailler dans une capacité hybride à Bremerton, WA ou à proximité.

3. Mamans Clean Air Force | Fonds de défense environnementale, rôle à distance

Moms Clean Air Force (Moms) est une communauté de plus de 1,5 million de mamans et de papas unis dans leurs efforts pour lutter contre la pollution de l'air, y compris la crise urgente du changement climatique. L'organisation fournit à ses membres des informations et des solutions fiables grâce à des ressources en ligne, des articles, des outils d'action et une organisation sur le terrain. Ils embauchent un consultant sur le terrain en Floride pour travailler à distance.

4. Partenaires de lecture, San Francisco, Californie

Reading Partners change le paysage éducatif en tant que leader dans la lutte contre la crise de l'alphabétisation dans le pays. En tirant parti des bénévoles communautaires dans les écoles sous-financées, ils exploitent efficacement une base de bénévoles diversifiée et étendue qui offre un tutorat individuel aux élèves deux fois par semaine. Il est prouvé que leur programme aide les enfants à maîtriser les principes fondamentaux de la lecture nécessaires pour libérer leur potentiel en tant que lecteurs prospères, heureux et confiants à l'école et dans la vie. Ils embauchent un associé à l'engagement communautaire pour travailler dans une capacité hybride à San Francisco, en Californie, ou à proximité.

5. Le Projet des Jeunes Femmes, Washington, DC

Le Young Women's Project est une organisation multiculturelle qui forme et soutient des adolescentes leaders basées à Washington afin qu'elles puissent améliorer leur vie et transformer leurs communautés. Les programmes YWP guident les jeunes femmes et hommes à travers un processus de transformation personnelle afin qu'ils puissent devenir des leaders au sein de leurs groupes de pairs, de leurs écoles, de leurs familles et de leurs communautés. Ils embauchent un coordonnateur de programme : Campagne pour la santé mentale des jeunes pour travailler dans une capacité hybride à Washington, DC ou à proximité.

6. Emploi non traditionnel pour les femmes (NOUVEAU), New York, NY

Depuis 1978, NEW est un modèle révolutionnaire qui fonctionne pour les femmes et pour la ville de New York. NEW place et soutient les femmes à faible revenu dans des carrières dans les métiers grâce à des programmes de formation avancée, une base d'employeurs élargie et un nombre croissant d'opportunités offertes aux femmes par l'intermédiaire de ces employeurs. Ils embauchent un responsable des inscriptions pour travailler sur place à New York, NY.

7. Maritime du Nord-Ouest, Port Townsend, WA

La mission de Northwest Maritime est d'impliquer et d'éduquer les personnes de toutes générations dans la vie maritime traditionnelle et contemporaine, dans un esprit d'aventure et de découverte. Ils embauchent un coordonnateur des bénévoles pour travailler dans une capacité hybride à Port Townsend ou à proximité, WA.

8. Continuum de soins pilier, East Hanover, NJ

Pillar Care Continuum (anciennement Cerebral Palsy of North Jersey) offre une large gamme de services aux nourrissons, aux enfants et aux adultes présentant plus de 100 handicaps/diagnostics différents. Ils embauchent un coordinateur d'événements pour travailler sur place à East Hanover, NJ.

9. Projet de filet de sécurité – Urban Justice Center, New York, NY

Le projet de filet de sécurité de l'Urban Justice Center (anciennement le Homelessness Outreach & Prevention Project) combine des services juridiques directs, des litiges, des recherches et des politiques pour parvenir à la justice économique pour les résidents à faible revenu ou sans revenu de la ville de New York. Ils embauchent un directeur du logement pour travailler dans une capacité hybride à New York ou à proximité.

10. Habitat pour l'humanité du comté d'Orange, Santa Ana, Californie

Habitat pour l'humanité du Comté d'Orange change des vies en réunissant le peuple et les ressources de Dieu pour aider les familles dans le besoin à construire et à posséder des logements abordables de qualité dans des communautés sûres et solidaires. Ils embauchent un responsable des services communautaires et d'accession à la propriété pour travailler sur place à Santa Ana, en Californie.

11. Église congrégationaliste centrale, Lynnfield, MA

Tower Day School, gérée par la Center Congregational Church à Lynnfield MA, est une école préscolaire et maternelle enregistrée par le Commonwealth du Massachusetts. L'Église du Centre est affiliée à l'Église Unie du Christ. Ils embauchent un coordonnateur des programmes familiaux et de sensibilisation pour travailler dans une capacité hybride à Lynnfield, MA ou à proximité.

12. Manna sur Main Street, Lansdale, Pennsylvanie

Manna on Main Street, une organisation à but non lucratif 501(c)(3), fournit des services alimentaires essentiels pour la région de North Penn du comté de Montgomery, en Pennsylvanie, garantissant que les ménages et les individus disposent d'un endroit bienvenu et sûr pour accéder à la nourriture d'urgence, aux services sociaux et opportunités éducatives. Ils embauchent un responsable de l'éducation et de l'inclusion pour travailler sur place à Lansdale, en Pennsylvanie.

13. Après l'école, Chicago, Illinois

After School Matters est une organisation à but non lucratif basée à Chicago qui propose chaque année des programmes parascolaires et d'été à près de 19 000 adolescents du secondaire de Chicago pour explorer et développer leurs talents tout en acquérant des compétences essentielles qui les prépareront à réussir à l'université et au-delà. Ils embauchent un directeur du soutien aux programmes pour travailler dans une capacité hybride à Chicago, dans l'Illinois, ou à proximité.

14. Génération Espoir, Nouvelle-Orléans, LA

Génération Espoir est une organisation à but non lucratif dont la mission est de garantir que tous les étudiants parents aient la possibilité de réussir et de faire l'expérience de la mobilité économique. L'organisation engage des partenaires éducatifs et politiques pour conduire un changement systémique et fournit un soutien direct aux parents adolescents au collège, ainsi qu'à leurs enfants, par le biais de programmes holistiques sur deux générations. Ils embauchent un coordinateur de programme de la Nouvelle-Orléans pour travailler dans une capacité hybride à ou près de la Nouvelle-Orléans, LA.

15. Institut AMAAD, Los Angeles, Californie

L'Institut Arming Minorities Against Addiction & Disease (AMAAD) facilite l'accès individuel personnalisé à des programmes et des services qui favorisent des environnements sains et sûrs permettant aux personnes de vivre, d'apprendre et de se développer pleinement. Ils embauchent un responsable du programme de navigation en matière de logement pour travailler sur place à Los Angeles, en Californie.

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Si vous avez manqué l'une des opportunités ci-dessus, n'oubliez pas d'explorer nos dernières offres d'emploi pour trouver des emplois dans des organisations ayant un engagement communautaire et des emplois de sensibilisation.