La législation pourrait bloquer les bonus à Thames Water
Les ministres pouvaient empêcher les dirigeants de Thames Water de prendre des bonus à partir d'un prêt d'urgence de 3 milliards de livres sterling.
S'exprimant dans un comité restreint de l'environnement cette semaine, la présidente de Thames Water, Adrian Montague, a déclaré que les finances de l'entreprise étaient « la levée de cheveux », disant aux députés qu'il était « sur le point de manquer entièrement d'argent ».
Il a également déclaré au comité que certains dirigeants de l'entreprise étaient en ligne pour les paiements montant à 50% du salaire dans le cadre du forfait de la dette approuvé par la Haute Cour plus tôt cette année.
Cependant, les sources gouvernementales ont révélé au journal Guardian que ces bonus pourraient être interdits le mois prochain en vertu de la nouvelle législation.
Le projet de loi sur l'eau (mesures spéciales) donnera au régulateur de l'eau du pouvoir d'interdire les récompenses financières pour les dirigeants présidant une société défaillant. Les niveaux d'endettement de Thames Water et un mauvais dossier sur les eaux usées pourraient signifier qu'il est classé comme tel.
Le chef de la direction, Chris Weston, a été payé 195 000 £ pour trois mois de travail après avoir rejoint en janvier 2024 dans le cadre d'un ensemble global de 2,3 millions de livres sterling.
Il a déclaré au comité restreint: «J'ai rejoint la Tamise parce que cela compte pour la société. Au cours des trois premiers mois, j'ai fait une différence.»
Montague a expliqué que les bonus seraient payés en trois étapes: à l'achèvement du premier plan de restructuration; puis à la fin de la deuxième phase de restructuration; et enfin la plus grande partie à la fin du processus.
«Nous avons un schéma de bonus pour protéger notre ressource la plus précieuse, qui est l'équipe de direction.»
L'année dernière, 9,1 millions de livres sterling ont été versés en primes aux dirigeants de sociétés d'eau, malgré les factures des clients et les problèmes croissants avec les infrastructures.
Un porte-parole de Thames Water a déclaré à The Guardian: «Thames Water progresse un processus de redressement et de restructuration complexe afin que nous puissions fournir de meilleurs résultats pour nos clients et l'environnement et rechercher une solution à long terme à notre résilience financière.
«Il est essentiel que l'entreprise conserve les personnes les mieux placées pour fournir les résultats améliorés que nos parties prenantes attendent à juste titre.»