Les intentions d'embauche atteignent un sommet de 10 ans
Les intentions d'embauche pour l'année suivante ont atteint le plus haut niveau depuis 2015, malgré les pressions sur les coûts, selon le dernier baromètre des affaires de Lloyds.
La troisième augmentation mensuelle consécutive a été motivée par le secteur des services, ce qui a contribué à compenser des signaux d'embauche plus doux dans la vente au détail et la fabrication.
Soixante pour cent de toutes les entreprises interrogées s'attendent à embaucher plus de personnel au cours de l'année à venir, 14% prévoyant de réduire le nombre d'employés, augmentant le solde net de 1 point de pourcentage (PP) à 46%.
L'enquête de la Banque de Lloyds couvre un échantillon de 1 200 entreprises britanniques chaque mois de tous les secteurs industriels, régions et tailles d'entreprises avec un chiffre d'affaires annuel supérieur à 250 000 £.
Les attentes de la croissance des salaires ont diminué de 2PP, la première baisse en trois mois, avec un tiers des répondants (34%) prévoyant des augmentations de salaire moyen de 3% ou plus.
La confiance commerciale du Royaume-Uni a grimpé 1 pp à 52% pour atteindre son plus haut niveau depuis 2015. La lecture de juillet a marqué la troisième augmentation mensuelle consécutive et signalant l'optimisme croissant à travers l'économie.
Ce soulèvement a été motivé à la fois par des perspectives de négociation plus solides et l'optimisme économique, ce dernier atteignant un sommet de 11 mois à 47% (+ 2pp), une tendance positive cohérente ces derniers mois.
Hann-Ju Ho, économiste principal de Lloyds Commercial Banking, a déclaré: «Cette tendance à la hausse continu reflète un sentiment croissant d'optimisme prudent à travers l'économie britannique, soutenu par une amélioration des perspectives de négociation et un sentiment économique plus large.
«Malgré les pressions des coûts en cours, les entreprises se positionnent pour la croissance, en particulier dans les services où l'embauche et les plans d'investissement accélèrent. La confiance globale des entreprises reste dynamique, les entreprises bien placées pour profiter de possibilités telles que de nouveaux marchés, l'adoption de nouvelles technologies et de l'expansion de la main-d'œuvre au milieu des conditions du marché en évolution.»
La confiance du secteur des services a augmenté de 11 pp à 61%, l'un des principaux moteurs de la confiance globale de ce mois-ci de la confiance des entreprises. Ce gain a été partiellement compensé par la baisse dans d'autres domaines, avec des entreprises de vente au détail en baisse de 8 pp, des fabricants en baisse de 4 pp et du secteur de la construction en baisse de 6 p.
Six des 12 régions du Royaume-Uni ont connu une augmentation de confiance en juillet. Le Pays de Galles est resté la région la plus optimiste, les West Midlands et le Nord-Est ont connu de fortes améliorations. Cependant, les entreprises de Londres étaient moins confiantes, avec une baisse de 2pp, mais la capitale reste la troisième région la plus confiante.