Connectez-vous au régime de travail au profit de 15 zones avec un financement de 338 millions de livres sterling

Connectez-vous au régime de travail au profit de 15 zones avec un financement de 338 millions de livres sterling

Le Department for Work and Pensions a annoncé un investissement de 338 millions de livres sterling dans le programme Connect to Work pour fournir un soutien sur mesure à plus de 85 000 personnes qui sont malades, handicapées ou sont confrontées à des obstacles complexes pour travailler dans 15 domaines à travers l'Angleterre.

Le régime, lancé après que l'Universal Credit Act 2025 a reçu un assentiment royal hier, fournit une aide intensive et personnalisée, notamment le coaching individuel de spécialistes de l'emploi, les services de contrepartie d'emploi et le soutien continu aux participants et aux employeurs.

Au cours des cinq prochaines années, environ 300 000 personnes à travers l'Angleterre et le Pays de Galles devraient en bénéficier. Les personnes confrontées à des obstacles au travail peuvent s'auto-référer ou elles peuvent être introduites sur diverses voies, notamment des professionnels de la santé, des autorités locales et des partenaires du secteur volontaire.

Avec 2,8 millions de personnes sans emploi en raison de la mauvaise santé – l'un des taux les plus élevés du G7 – le programme Connect to Work fait partie du plan du gouvernement pour atteindre un taux d'emploi de 80%.

La secrétaire au travail et aux pensions, Liz Kendall, a déclaré: «Pendant trop longtemps, des millions de personnes se sont vu refuser le soutien dont ils ont besoin pour reprendre la santé et retourner au travail. C'est mauvais pour leur niveau de vie, c'est mauvais pour leurs familles et c'est mauvais pour l'économie.

«C'est pourquoi nous prenons des mesures décisives en investissant des millions de livres si malades ou handicapées peuvent surmonter les obstacles auxquels ils sont confrontés et sortir de la pauvreté et dans de bons emplois sécurisés.»

Parmi les personnes sans emploi, plus d'un sur quatre cite la maladie en tant que barrière – plus du double du chiffre de 2012 d'un sur dix – mettant en évidence le besoin urgent de soutien à l'emploi sur mesure qui supprime les obstacles auxquels sont confrontés les personnes handicapées et les personnes souffrant de problèmes de santé.

South Yorkshire, dont Barnsley, Doncaster, Rotherham et Sheffield, devrait bénéficier de plus de 35 millions de livres sterling de financement de connexion au travail pour aider près de 10 000 personnes au travail.

Oliver Coppard, maire de l'autorité combinée, a déclaré: «Je veux que le Yorkshire du Sud soit un endroit où nous prospérons tous, où la mauvaise santé ne nous retient pas, et le travail joue un rôle énorme. Il ne s'agit pas seulement de salaires – il s'agit de dignité, de fierté et de sécurité qui vient de savoir que vous pouvez vous soutenir vous-même et votre famille.

«À l'heure actuelle, plus de 140 000 personnes dans le South Yorkshire ne sont pas dans le travail. Mais beaucoup de ces personnes veulent désespérément avoir un emploi, vouloir subvenir à leurs familles et contribuer à l'avenir de nos communautés. C'est pourquoi je suis fier que le South Yorkshire soit l'une des régions de l'Angleterre et du Pays de Galles qui se connecte au travail.

«Il s'agit d'un programme conçu pour aider les personnes handicapées, les problèmes de santé à long terme ou les antécédents défavorisés, dans de bons emplois sécurisés.

«Et je suis encore plus fier que Connect to Work fait partie du projet National Pathways to Work, que nous avons lancé ici dans le South Yorkshire.»

Entrée en vigueur en avril de l'année prochaine, l'Universal Credit Act vise à rendre le système de protection sociale plus équitable en rééquilibrant les avantages pour réduire les incitations qui découragent le travail et l'alimentation de l'alimentation.