Birmingham Bin Strikes: Incident majeur déclaré
Le conseil municipal de Birmingham a déclaré un incident majeur pour aider à répondre à l'impact des grèves en cours des travailleurs de la poubelle, qui ont conduit à environ 17 000 tonnes de déchets qui ne sont pas collectés.
Le Conseil a déclaré que les lignes de piquet de grève des membres Unite ont laissé un véhicule de collecte de déchets incapable de quitter les dépôts pour collecter les déchets des résidents. Il a dit que souvent, il ne pouvait sortir qu'un seul véhicule par heure.
Birmingham a des plans d'urgence pour collecter à toutes les propriétés de la ville une fois par semaine, mais les actions sur la ligne de piquets l'ont empêché, ce qui a entraîné des préoccupations croissantes de risques pour la santé publique et des dommages à l'environnement.
Déclarer un incident majeur permet au conseil d'augmenter la disponibilité du nettoyage de la rue et de retirer la pointe de mouche avec 35 véhicules et équipages supplémentaires dans la ville.
Le conseiller John Cotton, chef du conseil municipal de Birmingham, a déclaré: «Il est regrettable que nous ayons dû faire cette étape, mais nous ne pouvons pas tolérer une situation qui cause du mal et de la détresse aux communautés de Birmingham.
«Je respecte le droit de frapper et de protester, cependant, les actions sur la ligne de piquetage doivent être légitimes et malheureusement, le comportement de certains signifie maintenant que nous constatons un impact significatif sur les résidents et l'environnement de la ville.
«À moins que nous ne déclarons un incident majeur et déploie le plan d'urgence du service des déchets, nous ne pourrions pas nettoyer l'arriéré des déchets dans les rues ou améliorer la fréquence des collections.»
Le conseil déploie généralement environ 200 véhicules sur des quarts de huit heures. Son éventualité permet à 90 véhicules par jour mais, en raison des dépôts de blocage des piquets, ils sont déployés beaucoup plus tard et donc pour des périodes de travail plus courtes.
« Normalement, nous ferions bien plus de 500 000 collections par semaine. Notre éventualité de grève signifierait 360 000, mais en raison du blocage des dépôts, nous faisons bien en dessous de cela », a-t-il déclaré dans un communiqué.
«Juste et raisonnable»
Cotton a ajouté: «Je tiens à remercier les résidents pour leur patience continue dans des circonstances difficiles et les groupes communautaires qui ont travaillé dur au sein de leurs communautés pour aider avec le clair.
«Je réitérerais que nous avons fait une offre juste et raisonnable à nos travailleurs, ce qui signifie qu'aucun d'entre eux n'a à perdre d'argent et que j'invite unir à reconsidérer leur position.»
Unite a déclaré que le Conseil de Birmingham est prêt à «jeter beaucoup plus d'argent en baisse» avec son incident majeur que cela ne coûterait pas pour résoudre le différend, affirmant que le conseil tentait d'écraser toute opposition aux attaques contre des emplois, des salaires et des conditions qui devraient s'étendre à d'autres travailleurs du Conseil.
Le Conseil a contesté Unite sur la décision de supprimer les rôles du recyclage des déchets et des agents de collecte (WRCO). Unite dit que la rémunération et les conditions pour les travailleurs de la poubelle, qui gagnent surtout un peu plus que le salaire minimum national, avaient déjà été réduits avant le différend actuel, y compris 1 000 £ en salaire de quart.
Il indique qu'environ 150 travailleurs sont directement touchés par des réductions de salaire pouvant aller jusqu'à 8 000 £ par la suppression du rôle WRCO, qui «met également fin à la progression de la rémunération équitable pour des centaines d'autres».
Bin Men and Women a commencé des grèves intermittents en janvier pour les plans de rétrogradation du personnel et de réduction de leur salaire, mais le 11 mars, environ 400 travailleurs ont commencé un débrayage indéfini après que Unite a accusé Birmingham Council d'utiliser le personnel de l'agence pour collecter les déchets.
Le Conseil a déclaré: «Nous réfutons fortement toute suggestion selon laquelle les travailleurs de l'agence ont effectué des travaux normalement entrepris par les travailleurs en frappe. Nous continuons à déployer le même nombre de travailleurs de l'agence les jours d'action que nous le ferions des jours ouvrables normaux.»
«Demotions et réductions de salaire»
La secrétaire générale de Unite, Sharon Graham, a déclaré: «Le conseil de Birmingham pourrait facilement résoudre ce différend, mais il semble plutôt que d'imposer son plan de démotions et de réductions de salaire à tout prix. Si cela implique de dépenser beaucoup plus que cela ne coûterait pas la grève, ils ne semblent pas s'en soucier.
«Nous ne pouvons que conclure que cette réduction de salaire massive pour des centaines de travailleurs de déchets n'est que le début et il s'agit vraiment d'éliminer toute future opposition à ses plans pour déclencher l'austérité 2.0 sur Birmingham.
«J'exhorte le Conseil de Birmingham à repenser cette stratégie désastreuse et à trouver une voie à suivre qui n'implique pas les travailleurs et les communautés qui devaient payer pour les erreurs des politiciens. Unite n'acceptera jamais les attaques contre nos membres et nous continuerons à défendre la main-d'œuvre des déchets de Birmingham.»
Les finances du conseil municipal de Birmingham ont été supervisées par les commissaires du gouvernement depuis qu'elle a émis un avis en 2023 en vertu de l'article 114 de la loi sur les collectivités locales – se déclarant effectivement en faillite à la suite d'un passif de 760 millions de livres sterling pour les réclamations à salaire égal.