Comment devenir chef de marque en 2025 ?

Comment devenir chef de marque en 2025 ?

Un chef de marque est un spécialiste qui veille à ce que les biens, services et produits d'une entreprise plaisent aux clients actuels ou potentiels. Ils suivent également les tendances du marché et veillent à ce que les entreprises rivales gardent une longueur d'avance sur la concurrence. Découvrez comment devenir chef de marque dans cet…

Tendances du marketing numérique des fêtes pour cette saison des fêtes

Tendances du marketing numérique des fêtes pour cette saison des fêtes

La période la plus merveilleuse de l’année peut sembler lointaine, mais les spécialistes du marketing planifient déjà leurs stratégies pour les fêtes. En effet, 45 % des consommateurs ont commencé leurs achats des Fêtes l'année dernière en octobre, et les spécialistes du marketing ne veulent rien manquer cette fois-ci. Pourtant, ce ne sont pas seulement…

Les deux tiers des travailleurs craignent de s'épuiser cette année

Les deux tiers des travailleurs craignent de s'épuiser cette année

Près des deux tiers des travailleurs britanniques craignent de s'épuiser cette année alors que les entreprises réduisent leurs ressources pour lutter contre la hausse des coûts de l'emploi, selon un sondage. L'enquête menée par le recruteur Robert Half auprès de plus de 1 200 travailleurs britanniques a révélé que 62 % des employés pensent que…

Comment (et pourquoi !) suivre les réalisations au travail

Comment (et pourquoi !) suivre les réalisations au travail

Quelle est la réalisation professionnelle dont vous êtes le plus fier et comment l’avez-vous suivie ou célébrée ? Faites-le nous savoir dans les commentaires ! *** Peu importe où vous en êtes dans votre carrière, vous devriez prendre l’habitude de suivre régulièrement vos réalisations au travail. Avoir une liste de ce que vous avez fait avec…

Apple exhorte les actionnaires à rejeter la proposition de réduction de la diversité

Apple exhorte les actionnaires à rejeter la proposition de réduction de la diversité

Le conseil d'administration du géant de la technologie Apple a demandé aux investisseurs de voter contre une proposition visant à abandonner ses programmes de diversité, d'équité et d'inclusion, affirmant qu'il dispose déjà des procédures de conformité appropriées pour faire face à tout risque juridique. Apple a déclaré avoir été informé que le Centre national de…

Les parents qui travaillent sont de plus en plus stressés

Les parents qui travaillent sont de plus en plus stressés

Les parents qui travaillent sont de plus en plus stressés, car le nombre d'employés qui déclarent que leur employeur soutient fortement la vie familiale a diminué de près d'un tiers. C'est ce que révèle l'indice des familles modernes 2025 de Bright Horizons, le fournisseur de crèches communautaires et professionnelles. Son enquête annuelle auprès de 3…

Les hommes noirs ont des taux plus élevés de cancer de la prostate à un stade avancé

Les hommes noirs ont des taux plus élevés de cancer de la prostate à un stade avancé

Les hommes noirs ont des taux plus élevés de diagnostic de cancer de la prostate de stade 3 et 4 que les hommes blancs, a suggéré une étude. L'analyse des données du National Prostate Cancer Audit réalisée par l'association caritative Prostate Cancer UK a également révélé que les hommes noirs dans la soixantaine qui reçoivent…

La grève d'Avanti est en bonne voie alors que le conflit salarial se poursuit

La grève d'Avanti est en bonne voie alors que le conflit salarial se poursuit

Le personnel d'Avanti West Coast se mettra en grève comme prévu ce dimanche 12 janvier alors que leur conflit sur les salaires se poursuit, a confirmé le syndicat RMT. RMT appelle à un « règlement équitable » après avoir déclaré que la société n’avait présenté aucune nouvelle proposition lors des dernières négociations pour résoudre le…

Pétition du personnel de WPP contre le retour au bureau dans quatre jours

Pétition du personnel de WPP contre le retour au bureau dans quatre jours

Le personnel du géant de la publicité WPP a lancé une pétition avant l'introduction d'une politique de retour au bureau dans les quatre jours. Un groupe d'« employés concernés de WPP » recueille les signatures de leurs collègues, affirmant que la décision de l'entreprise constitue « un pas en arrière » dans un monde du…

Les travailleurs qualifiés sont les plus susceptibles de connaître des crises de carrière

Les travailleurs qualifiés sont les plus susceptibles de connaître des crises de carrière

Selon une étude récente, les cols blancs dans la quarantaine et la cinquantaine sont plus susceptibles de connaître des crises de carrière que les travailleurs moins qualifiés du même groupe d'âge. Le professeur Ying Zhou, auteur principal de l'étude et directeur du Future of Work Research Centre de l'Université de Surrey, a constaté que les…